Ereleden

Leden die een grote bijdrage hebben geleverd aan AV Trias of grootse sportprestaties hebben geleverd willen we vereeuwigen op het bord met ereleden. Hieronder kun je lezen wat de voorwaarden zijn om iemand voor te kunnen dragen en hoe dit proces werkt.  

Benoemen Erelid:

Een erelidmaatschap is iets bijzonders. Daarom worden ereleden bij uitzondering benoemd door het voltallige bestuur. Een te benoemen Erelid:

  • Heeft blijk gegeven van een bijzondere affiniteit met AV Trias en haar leden;
  • Langdurig actief lid en/of bijzondere verdienste of exceptionele (sport)prestaties binnen of buiten de vereniging.
  • De inzet die voor de vereniging is gedaan steekt uit boven wat van leden verwacht mag worden;
  • De bijdrage moet belangeloos zijn;
  • De betrokkene moet constructief betrokken tegenover de vereniging en haar bestuursleden zijn geweest;

Benoemen Erevoorzitter

Een erevoorzitter moet zich bovenmatig hebben ingespannen voor AV Trias en/of beleid hebben gevoerd dat AV Trias vooruit heeft geholpen.

  • Heeft blijk gegeven van een bijzondere affiniteit met AV Trias en haar leden;
  • Is minstens drie jaar voorzitter van AV Trias geweest;
  • Moet van onbesproken gedrag zijn en AV Trias nooit in diskrediet hebben gebracht;

 Benoemen Lid van Verdienste

Lid van verdienste:

  • Heeft zich buitengewoon en geruime tijd ingezet voor AV Trias en haar leden;
  • Heeft een bijzondere prestatie geleverd binnen de club;
  • Heeft zich geruime tijd ingezet op meerdere posities binnen de club;
  • De inzet die voor de vereniging is gedaan steekt uit boven wat andere leden voor de club hebben gedaan;
  • De bijdrage moet belangeloos zijn geweest.

Handelswijze indienen voordracht:

  1. Een voordracht moet schriftelijk bij het bestuur worden ingediend en kan door elk lid van de vereniging worden gedaan. De voordracht moet voorzien zijn van argumenten en is ondertekend door minimaal vijf leden of het complete bestuur.
  2. Het bestuur beoordeelt of de voorgestelde kandidaat aan de criteria voldoet, tevens wordt nagegaan of er anderszins ook geen bezwaren bestaan tegen het voorstel.
  3. Indien het bestuur akkoord gaat met de voordracht wordt dit vastgelegd in de notulen van de bestuursvergadering.
  4. Indien het bestuur het voorstel afwijst wordt de betreffende indiener(s) geïnformeerd met opgave van redenen voor de afwijzing.
  5. Het bestuur draagt de kandidaat Lid van Verdienste voor aan de eerstvolgende Algemene Ledenvergadering of eerdere bijzondere gebeurtenis.